Como Participar

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Empresas

As empresas deverão entrar em contato com a Comissão de Articulação de Programas Sociais – COAPS, através do e-mail institucional, informando o nome da empresa, contato telefônico, e-mail, quantidades de vagas a preencher e requisitos dos candidatos, tais como: faixa etária, sexo biológico, escolaridade, área residencial e etc.

Após o recebimento dos currículos a empresa poderá selecionar e agendar entrevistas diretamente com os jovens. Será de bom alvitre que a empresa informe à COAPS, através de e-mail, a data da contratação e, quando houver, o desligamento dos jovens.

Os jovens devem ser matriculados em cursos de aprendizagem nas entidades responsáveis pelos programas de aprendizagem do sistema “S” – SENAI, SENAC, SENAR, SENAT e SESCOOP. Também são entidades responsáveis as escolas técnicas de educação, agrotécnicas e entidades sem fins lucrativos registradas no Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente que estejam cadastradas no Ministério do Trabalho e podem ser acessadas aqui.

 

Jovens

Os jovens deverão informar no caso de interesse quanto à inserção no mercado de trabalho formal à equipe técnica, Conselheiro Tutelar ou aos Juízes e serventuários do Poder Judiciário com competência em Infância e Juventude.

É necessário que o jovem esteja devidamente matriculado no ensino regular (cursando o ensino médio ou fundamental) e frequentando a escola ou já ter concluído o ensino médio e ter a documentação básica necessária (RG, CPF e CTPS).

O cadastramento dos jovens em acolhimento institucional, cadastrados no Módulo Criança Adolescente – MCA, e dos jovens em conflito com a lei deverá ser feito pelas equipes técnicas através do e-mail institucional da COAPS e ter a documentação necessária (RG, CPF e CTPS).

Modelo de currículo